Domande entro il 14 aprile - Il master - istituito dall'Università degli Studi di Firenze, Dipartimento di Architettura (DIDA), in collaborazione con l’Università degli Studi di Torino, Dipartimento di Culture, Politica e Società (CPS) - si svolgerà presso il Polo Universitario “Città di Prato”.
Il master offre l’opportunità di arricchire le proprie competenze professionali e tecnico-scientifiche con competenze di mediazione, gestione e risoluzione di conflitti nelle organizzazioni pubbliche e private. Il master ambisce quindi a formare professionisti resilienti alle crisi e alla complessità che ne deriva. L’intento è quello di incorporare competenze di gestione dei conflitti dentro ambiti professionali praticati. Il master si rivolge ad amministratori/rici, dirigenti e funzionari/e pubblici/he e privati/e, liberi/e professionisti/e e neolaureati/e specializzati nel campo della pianificazione urbanistica e dello sviluppo del territorio, nel settore dell’ambiente e delle opere infrastrutturali o nel settore delle politiche sociali.
L’attuale pandemia e le evidenze scientifiche riguardanti la maggior parte delle grandi crisi e disastri, della storia passata e recente, hanno reso ancor più evidente come dirigenti, funzionari, manager, tecnici e professionisti abbiano bisogno di affiancare alla propria expertise specialistica anche delle capacità di ‘azione creativa’, che consentano di contribuire costruttivamente in situazioni a elevata incertezza e conflittualità.
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